Petra Charbon in het FD over ontslagvergoedingen en de WNT

Voor topfunctionarissen in de (semi)publieke sector geldt, op grond van de Wet normering topinkomens (WNT), sinds januari 2013 een maximale ontslagvergoeding van € 75.000. Om misbruik te voorkomen is ook bepaald dat een periode van ‘betaalde non-activiteit’ meetelt voor het bepalen van de ontslagvergoeding. 

Lees meer: 

Voor verdere vragen over de WNT, topinkomens en/of ontslagvergoedingen, neem contact op met Petra Charbon