23.06.2022
Op 21 juni 2022 werd tijdens een seminar van het Van der Heijden Instituut het Handboek Enquêterecht gepresenteerd. Caspar Scholten en Adriaan Stoop schreven met behulp van Jip Mennema een hoofdstuk over de ontvankelijkheidsvereisten van een enquêteprocedure. Zij gaan vooral in op de bezwarenbrief.
Het is een prachtig handboek met meer dan 1700 pagina’s geworden; een ware must voor iedereen die een gang naar de Ondernemingskamer overweegt.
Op de Dag van de Persvrijheid heeft Villamedia een belangrijk artikel gepubliceerd van onderzoeksjournalist Stella Braam. In het artikel deelt Braam haar reactie op het klachtenrapport van 30 april jl., dat zij ontving van directeur-generaal van de AIVD, Erik Akerboom, naar aanleiding van haar klacht.
Het is alleen mogelijk een concurrentiebeding op te nemen in een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd als er in de arbeidsovereenkomst een (extra) motivering staat in dit verband. In die motivering moeten de zwaarwegende bedrijfsbelangen staan die de werkgever heeft om 'deze specifieke werknemer' aan 'dit specifieke concurrentiebeding' te binden. Een algemene, bedrijfsbrede motivering volstaat dus niet.
Vorige week oordeelde het Benelux Court of Justice dat de merkaanvraag voor VAN WONDEREN STROOPWAFELS te kwader trouw en dus nietig is. Eerder, in 2022 wees het Benelux Office for Intellectual Property (BOIP) de vordering tot nietigverklaring nog geheel af.
